南岗区妇联认真开展机关干部队伍作风建设

    区纪委关于作风建设电视电话会议后,南岗区妇联认真贯彻落实会议精神，召开了全体干部会议，研究部署在机关作风方面存在的问题、履行职责问题和与民争利、侵害群众利益问题全面开展自检自查工作，查摆剖析在思想认识、组织纪律、服务态度、工作效率等方面存在的问题及产生原因，制定工作措施，明确整改方向，为促进南岗区妇女工作再上新台阶奠定组织和思想保障。

一是提高认识，落实责任，强化措施，确保活动取得实效。区妇联制定了落实方案，成立作风建设专项治理领导小组，由区妇联主席任组长负总责，区妇联副主席具体抓，下设领导小组办公室，把干部作风建设纳入各部室工作目标考核体系，形成部室自查和领导督查相结合的监督格局，从而使干部作风建设在规范化、制度化的轨道上健康运转，保持长效。

二是进一步解放思想，团结协作，进一步提升妇联机关的执行力和凝聚力。紧紧围绕“1536”新战略和“打造六个新南岗”主题，进一步解放思想，把解放思想与实际工作有机结合起来，做到常规工作出经验、业务工作出亮点、整体工作创一流，不断提高做好新形势下妇女群众工作的本领。工作中，牢固树“一盘棋”的工作理念，谋划和开展工作从全局着眼，看问题、办事情以大局为重，工作中既讲分工、更讲协作，不断提高妇联工作的执行力和凝聚力。

三是进一步增强服务意识，提升工作效率，进一步提升妇联机关影响力和群众满意度。为确保党的群众路线教育实践活动惠及妇女群众，切实维护广大妇女群众权益。举办春风送岗位女性专场招聘会，为城乡失业妇女或未就业的女大学毕业生搭建就业平台。大力倡导立说立行、马上就办、雷厉风行的工作作风，向观念、时间、方法要效率，不断提高服务妇儿的工作效能和办事效率。

四是进一步增强廉洁勤政意识，在廉洁勤政中进一步提升妇联机关的美誉度。认真贯彻落实中央八项规定，持续开展厉行勤俭节约、反对铺张浪费专项活动，大力发扬艰苦朴素作风，厉行勤俭节约，坚决反对讲排场、摆阔气，全力打造一支政治坚定、业务精湛、作风过硬、人民满意的妇联队伍，在服务跨越发展中全面提高妇联组织的美誉度。